המעסיק תבע את העובד ולבסוף ישלם לו

המעסיק תבע את העובד בתביעה בסך של 87,000 ש”ח ולבסוף ישלם לעובד כ-22,000 ש”ח

עובד שהועסק בחברה גדולה למשך כשנתיים ופוטר בטענה כי “גנב שעות” ודיווח דיווחים שקריים לגבי שעות עבודתו.

העובד פוטר על ידי החברה מבלי ששולמו לו כלל פיצויי פיטורין והוגשה כנגדו תביעה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב בסך של 87,000 ש”ח. העובד פנה למשרדנו והוגש בשמו כתב הגנה בתביעה העיקרית שהגיש המעסיק וכן כתב תביעה שכנגד לתשלום פיצויי הפיטורין. בפסק דין שניתן על ידי בית הדין האזורי לעבודה בת”א, נקבע כי המעסיק ישלם לעובד סך של 22,000 ש”ח תוך דחיית התביעה שהוגשה נגדו באופן מוחלט.